{"id":197570,"date":"2025-05-22T09:00:41","date_gmt":"2025-05-22T14:00:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.centralhealth.net\/?p=197570"},"modified":"2025-05-21T14:58:14","modified_gmt":"2025-05-21T19:58:14","slug":"wgu-and-social-finance-announce-central-health-as-the-inaugural-employer-partner-for-its-fund-supporting-nursing-education","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wgu-and-social-finance-announce-central-health-as-the-inaugural-employer-partner-for-its-fund-supporting-nursing-education\/","title":{"rendered":"WGU y Social Finance anuncian que Central Health es el empleador socio inaugural de su fondo de apoyo a la educaci\u00f3n en enfermer\u00eda"},"content":{"rendered":"<h2>El Fondo de Reinversi\u00f3n en Formaci\u00f3n y Recursos Humanos de Enfermer\u00eda (ReNEW, por sus siglas en ingl\u00e9s) aborda la escasez nacional de enfermeros financiando una cantera de nuevos diplomados en enfermer\u00eda.<\/h2>\n<p><b>SALT LAKE CITY, AUSTIN, BOSTON, 20 de mayo de 2025<\/b> - Western Governors University (WGU) y Social Finance han anunciado hoy que Central Health, con sede en Austin (Texas), es el primer empleador asociado al Fondo ReNEW. El sistema Central Health, que engloba Central Health, CommUnityCare Health Centers y Sendero Health Plans, est\u00e1 realizando una inversi\u00f3n fundamental en su personal de enfermer\u00eda para hacer frente a las necesidades sanitarias de su creciente comunidad.<\/p>\n<p>Establecido en 2024, el Fondo ReNEW es un modelo de financiaci\u00f3n nacional que aborda la crisis de talento sanitario de Estados Unidos desbloqueando el acceso y las oportunidades econ\u00f3micas para los aspirantes a enfermeros que se enfrentan a barreras financieras. El objetivo del Fondo ReNEW es ofrecer pr\u00e9stamos sin intereses a miles de estudiantes de todo el pa\u00eds a trav\u00e9s del programa de licenciatura en enfermer\u00eda (BSN) de la Escuela de Salud Michael O. Leavitt de la WGU. El fondo ayuda a cubrir los dos \u00faltimos a\u00f1os de matr\u00edcula y tasas de los estudiantes que re\u00fanen los requisitos, adem\u00e1s de proporcionar el apoyo financiero que puedan necesitar para asistir a la formaci\u00f3n presencial en los Centros de Aprendizaje Cl\u00ednico y Simulaci\u00f3n de WGU y a las rotaciones cl\u00ednicas. El Fondo ReNEW cuenta con el apoyo de socios filantr\u00f3picos, incluidas fundaciones y oficinas familiares.<\/p>\n<p>\"Como primer empleador asociado al Fondo ReNEW, Central Health se enorgullece de liderar la inversi\u00f3n en el futuro de la enfermer\u00eda\", declar\u00f3 el Dr. Patrick Lee, presidente y director ejecutivo de Central Health. \"A trav\u00e9s de esta innovadora asociaci\u00f3n, estamos eliminando las barreras financieras que con demasiada frecuencia se interponen en el camino de las personas con talento para seguir una carrera de enfermer\u00eda gratificante, una que retribuya a sus comunidades y fortalezca nuestro sistema sanitario. Al invertir en la pr\u00f3xima generaci\u00f3n de enfermeras, el Fondo ReNEW nos ayuda a construir una fuerza de trabajo que realmente refleja y entiende la diversa poblaci\u00f3n de pacientes que servimos.\"<\/p>\n<p>\"Al alinear directamente la educaci\u00f3n y las oportunidades laborales, estamos desbloqueando el potencial ilimitado de los individuos, permiti\u00e9ndoles elevar a sus familias y comunidades con sus contribuciones a la fuerza laboral\", dijo Scott Pulsipher, presidente de WGU. \"El crecimiento del modelo innovador del Fondo ReNEW marca un paso significativo en la misi\u00f3n de WGU de crear caminos hacia la oportunidad para nuestros estudiantes, al tiempo que aborda las necesidades de nuestra econom\u00eda del talento.\"<\/p>\n<h3>C\u00f3mo funciona<\/h3>\n<p>Los empleadores asociados, como Central Health, pagan al Fondo ReNEW al contratar y retener a los graduados de la WGU, cubriendo las obligaciones individuales de reembolso de pr\u00e9stamos de los graduados durante el empleo. Los participantes que no trabajan para empresas asociadas s\u00f3lo reembolsan sus pr\u00e9stamos sin intereses si consiguen un empleo por encima de un salario m\u00ednimo. Todos los pagos se reinvierten en el Fondo ReNEW para ayudar a los futuros estudiantes, creando una estructura de financiaci\u00f3n \"pay it forward\" que permite a los donantes filantr\u00f3picos que sus d\u00f3lares lleguen a m\u00e1s personas de lo que lo har\u00edan con becas \u00fanicas.<\/p>\n<p>\"Creamos el Fondo ReNEW para hacer frente a un sistema que no funciona, en el que los aspirantes a enfermeros suelen asumir el riesgo de actualizar sus conocimientos, mientras que los empleadores luchan por cubrir puestos cr\u00edticos. Este modelo de retribuci\u00f3n reajusta los incentivos en beneficio de los estudiantes, las empresas y las comunidades. Todos los reembolsos de empleadores y trabajadores apoyan a la pr\u00f3xima generaci\u00f3n de estudiantes\", dijo Tracy Palandjian, CEO y cofundadora de Social Finance. \"Es un poderoso ejemplo de c\u00f3mo podemos cambiar la forma en que financiamos las oportunidades en Estados Unidos\".<\/p>\n<p>Cada a\u00f1o faltan en EE.UU. entre 30.000 y 40.000 enfermeras diplomadas en relaci\u00f3n con el n\u00famero de enfermeras que se incorporan a este campo. El Fondo ReNEW pretende ampliar la formaci\u00f3n en enfermer\u00eda y cubrir las carencias cr\u00edticas de mano de obra con nuevas enfermeras netas que proporcionen mejores resultados sanitarios en todas las comunidades. WGU ofrece un modelo flexible de ense\u00f1anza superior en l\u00ednea en los 50 estados. El programa BSN Prelicensure est\u00e1 disponible actualmente en 24 estados y se espera que haya m\u00e1s en los pr\u00f3ximos meses, lo que permite a los empleadores asociados participantes formar y retener el talento local.<\/p>\n<p>Los socios y empresarios interesados pueden obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el Fondo ReNEW en <a href=\"https:\/\/wgu.edu\/renew\" target=\"_blank\">wgu.edu\/renovar<\/a> o en <a href=\"https:\/\/socialfinance.org\/renew\" target=\"_blank\">socialfinance.org\/renovar<\/a>. <\/p>\n<p><b>Acerca de WGU<\/b><\/p>\n<p>Western Governors University, la principal universidad online sin \u00e1nimo de lucro del pa\u00eds, est\u00e1 transformando la educaci\u00f3n superior para que est\u00e9 m\u00e1s centrada en el estudiante, sea m\u00e1s asequible, accesible a todos y relevante para la poblaci\u00f3n activa. Fundada en 1997 por 19 visionarios gobernadores de EE.UU., la WGU crea v\u00edas de oportunidad que cambian la vida de quienes no reciben los servicios de las instituciones tradicionales: adultos que trabajan, comunidades hist\u00f3ricamente subrepresentadas y un n\u00famero diverso y creciente de estudiantes que buscan un modelo flexible y en l\u00ednea que se adapte mejor a sus circunstancias vitales. El modelo de educaci\u00f3n basado en competencias de WGU permite a los estudiantes demostrar su dominio a medida que avanzan en los programas a su propio ritmo.  Acreditada por la Northwest Commission on Colleges and Universities, WGU opera en los 50 estados y ofrece m\u00e1s de 80 programas en salud, educaci\u00f3n, tecnolog\u00eda y negocios. WGU atiende a m\u00e1s de 190.000 estudiantes en todo el pa\u00eds, con m\u00e1s de 370.000 antiguos alumnos, y ha concedido m\u00e1s de 420.000 t\u00edtulos. M\u00e1s informaci\u00f3n en <a href=\"https:\/\/wgu.edu\" target=\"_blank\">wgu.edu.<\/a><\/p>\n<p><b>Acerca de la financiaci\u00f3n social<\/b><\/p>\n<p>Social Finance (SF Advisors, LLC) es una organizaci\u00f3n nacional sin \u00e1nimo de lucro y un asesor de inversiones registrado. Trabajamos con los sectores p\u00fablico, privado y social para crear asociaciones e inversiones que mejoren vidas de forma cuantificable. Desde nuestra fundaci\u00f3n en 2011, hemos movilizado m\u00e1s de $400 millones en nuevas inversiones dise\u00f1adas para ayudar a personas y comunidades a obtener mejores resultados en movilidad laboral y econ\u00f3mica, salud y vivienda. M\u00e1s informaci\u00f3n en <a href=\"https:\/\/socialfinance.org\" target=\"_blank\">socialfinance.org<\/a>.<\/p>\n<p><b>Acerca de Central Health<\/b><\/p>\n<p>Creado por los votantes en 2004, Central Health es el distrito hospitalario del condado de Travis. Central Health proporciona atenci\u00f3n y cobertura a aproximadamente 1 de cada 8 residentes del Condado de Travis, m\u00e1s de 170.000 personas con bajos ingresos. Guiado por un plan estrat\u00e9gico, el cual fue desarrollado con extensas aportaciones de la comunidad y adoptado en 2022, Central Health est\u00e1 invirtiendo m\u00e1s de $800 millones para crear un sistema de red de seguridad de alto funcionamiento, integral y equitativo en el Condado de Travis. Esta visi\u00f3n refleja el compromiso del sistema Central Health, que incluye CommUnityCare Health Centers y Sendero Health Plans, una compa\u00f1\u00eda de seguros sin fines de lucro, junto con docenas de socios comunitarios, con los residentes del Condado de Travis.<\/p>\n<p>### <\/p>\n<p>Jeff Chandler, Director de Relaciones P\u00fablicas y Contenidos, Western Governors University, jeff.chandler@wgu.edu, 385-225-1207<\/p>\n<p>Abby Silverman, Directora Asociada de Comunicaci\u00f3n y Relaciones P\u00fablicas, Finanzas Sociales, asilverman@socialfinance.org, 978-273-3875<\/p>\n<p>Mike McKinnon, Director de Contenidos, Central Health mike.mckinnon@centralhealth.net, 512-978-8167<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>The Reinvesting in Nursing Education and Workforce (ReNEW) Fund addresses the national nursing shortage by financing a pipeline of new nursing graduates SALT LAKE CITY, AUSTIN, BOSTON, May 20, 2025 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":59,"featured_media":197571,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_genesis_hide_title":false,"_genesis_hide_breadcrumbs":false,"_genesis_hide_singular_image":false,"_genesis_hide_footer_widgets":false,"_genesis_custom_body_class":"","_genesis_custom_post_class":"","_genesis_layout":"","footnotes":""},"categories":[4,70],"tags":[],"class_list":["post-197570","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-news","category-press-releases","entry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/197570","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/59"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=197570"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/197570\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":197586,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/197570\/revisions\/197586"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/197571"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=197570"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=197570"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.centralhealth.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=197570"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}