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首页 > 新闻 > Central Health 董事会批准附属协议

Central Health 董事会批准附属协议

7 月 4, 2014

Central Health 管理委员会于周三批准通过了德克萨斯大学奥斯汀分校、Central Health 和社区医疗合作组织 (CCC) 之间的附属协议。该协议正式确定了 CCC、Central Health 和德克萨斯大学奥斯汀分校之间的关系,并根据特拉维斯县选民 2012 年 11 月的投票决定,每年划拨 $35 万当地资金用于支持德克萨斯大学奥斯汀分校的戴尔医学院。该协议还规定了戴尔医学院对改变特拉维斯县医疗服务方式的承诺,包括如何参与专为特拉维斯县弱势居民设计的综合服务系统。
"我们感谢特拉维斯县选民的远见卓识,并授权我们开展这项合作。我们的社区将在许多方面直接受益于对戴尔医学院的支持。我们将为本地区的医院、诊所和健康中心增加新的医生,以满足不断增长的人口需求。医科学生、住院医师和教师将在我们的社区医疗中心网络中接受培训和工作,为最需要的人提供迅速获得高质量医疗服务的机会,"Central Health 总裁兼首席执行官帕特里夏-杨-布朗(Patricia A. Young Brown)说。
2012 年,特拉维斯县的居民为开始这一转变提供了授权和愿景。本协议是一系列协议中的一份,规定了德克萨斯大学奥斯汀分校、Central Health、社区医疗合作组织和 Seton 医疗保健大家庭之间的合作关系。这些附属机构反映了发展变革性医疗保健服务和医学教育的共同愿景,并将通过扩大本地区的医疗保健能力直接造福于我们的社区,支持 Central Health 为最需要的人提供医疗服务的使命。
"该协议是我们为改善最弱势居民获得医疗服务的机会、建立综合医疗服务体系以及改变为特拉维斯县保险不足和无保险居民提供医疗服务的方式而持续努力的下一个实施步骤。Central Health 管理委员会主席布伦达-科尔曼-贝蒂(Brenda Coleman-Beattie)说:"戴尔医学院的创新重点反映了 Central Health 对我们多元化社区的承诺,并将通过注重预防保健、整合护理和治疗中的文化敏感性来促进人口健康和减少健康差异。
该协议规定了各组织就允许使用社区医疗合作组织转移的资金进行沟通的结构,并就与该协议有关的活动(如综合交付系统)开展合作。在德克萨斯大学系统董事会批准之前,第一笔付款将于 2014 年 8 月 15 日或之前支付。
"Central Health 是戴尔医学院的重要合作伙伴。它将帮助我们完成使命的重要部分:开发和实施新的模式,改善对服务不足人群的医疗服务。我们很高兴该协议正在推进中,也很高兴能开始我们的合作,使奥斯汀和特拉维斯县成为健康社区的典范。戴尔医学院院长、医学博士 S. Claiborne Johnston 说:"这种合作关系将成为其他社区努力效仿的榜样。
在获得批准之前,Central Health 管理委员会在 6 月 4 日的会议上做了公开介绍。有关 Central Health 和协议的介绍和更多信息 请点击此处.

 

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通知:特拉维斯县医疗保健区 Central Health 采用的税率将比去年的税率增加更多的维护和运营税。该税率实际上将提高 8%,并将使 $100,000 房屋的维护和运营税增加约 $8.41(八美元四十一美分)。

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