En honor al Mes de la Historia Negra: Central Health construye un sistema sanitario mejor y más equitativo  

Por el Dr. Charles E. Bell 

En febrero, Central Health adoptará una nueva Equidad-centrado  Servicio Plan Estratégico de Prestación de Servicios, que servirá como plan para construir un mejor sistema de atención médica en el condado de Travis para las personas que no tienen seguro y tienen bajos ingresos. La adopción del plan estratégico coincide con el tema del Mes de la Historia Negra 2022: salud y bienestar.  

El plan identifica 14 regiones distintas en el condado de Travis, muchas de las cuales están compuestas principalmente por comunidades de color y han estado históricamente desatendidas en lo que respecta a las necesidades de atención sanitaria. 

Por ejemplo, 74% de los residentes del condado de Travis con ingresos iguales o inferiores a 200% del Nivel Federal de Ingresos de Pobreza (FPIL) se concentran a lo largo del corredor de la I-35 en comunidades como Rundberg, Montopolis y Dove Springs. Para una familia de cuatro miembros, esto equivale a unos ingresos anuales inferiores a $55.500, o $27.180 para un individuo. Muchos de estos residentes son personas de color con diferencias lingüísticas y culturales que crean barreras para acceder a la atención sanitaria, lo que agrava las desigualdades sociales y la injusticia.    

Como distrito sanitario público local, Central Health financia la atención a uno de cada nueve residentes del condado de Travis con bajos ingresos. Muchas de las personas a las que atendemos, especialmente las del corredor de la I-35 y el este del condado de Travis, tienen menos oportunidades de acceder a la atención sanitaria porque la demanda supera a la oferta: simplemente no hay suficientes médicos, dentistas y centros sanitarios para atender las necesidades de la población de la red de seguridad. Sin una acción drástica y decisiva, seguiremos perdiendo proveedores de atención sanitaria por desgaste, incluida la jubilación, más rápido de lo que pueden ser reemplazados.  

Los pacientes de Central Health, unos 140.000 al año, presentan tasas de enfermedades crónicas no tratadas superiores a la media debido a un acceso limitado a la atención preventiva y a la falta de coordinación entre proveedores. Un intercambio coherente de información médica entre proveedores y centros sanitarios permitiría una atención más fluida a los pacientes. A esto hay que añadir que miles de nuestros pacientes carecen de domicilio fijo, lo que subraya la necesidad de una atención concentrada, sostenida y largamente esperada en la equidad de la atención sanitaria en nuestra comunidad. 

El Plan Estratégico de Prestación de Servicios Centrado en la Equidad de Central Health construirá un sistema sanitario mejor para hacer frente a las desigualdades que acortan la vida de nuestras poblaciones de pacientes, incluidas las comunidades de color. El plan abordará: 

• Contratación de más proveedores para abordar las áreas con escasez de médicos y proveedores, como medicina de familia, medicina interna, pediatría y ginecología y obstetricia, así como la mayoría de las prácticas clínicas especializadas; 
• Emplear a profesionales sanitarios más diversos para hacer frente a las barreras sociales, incluidas las lingüísticas y culturales. 

• Otros ámbitos de la atención sanitaria, como la salud mental, el abuso de sustancias, la salud dental y las barreras sociales. 

Así pues, mientras celebramos el Mes de la Historia Negra, Central Health se pone manos a la obra para abordar el racismo sistémico generacional en nuestro sistema sanitario y avanzar hacia nuestra visión de crear una comunidad sana modelo, para todos. Debemos identificar las áreas en las que nos estamos quedando cortos y solucionar el problema. Es nuestra obligación con las personas que cuidamos y con los contribuyentes del Condado de Travis que financian nuestra misión.   

Charles E. Bell, M.D., M.S., es el Presidente de la Junta de Central Health, el distrito sanitario del condado de Travis financiado con fondos públicos.